江蘇企業(yè)社會責(zé)任水平如何？打分來了

(記者 谷偉)11 月 6 日，作為第三屆中國國際進(jìn)口博覽會配套活動之一，工業(yè)通信業(yè)企業(yè)社會責(zé)任國際論壇在國家會展中心舉行。江蘇省工信廳副廳長李鋒在現(xiàn)場發(fā)布《江蘇省企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)綜合評價報告》。報告顯示，江蘇參評企業(yè)社會責(zé)任意識和履責(zé)能力水平總體較高。本次評估中，企業(yè)平均得分為 74 分，60-85 分區(qū)間較為集中，超過一半以上(51.8%)的企業(yè)自覺開展社會責(zé)任建設(shè)實(shí)踐。在《2019 年江蘇省社會責(zé)任建設(shè)典范企業(yè)百強(qiáng)榜》中，蘇州、南京、無錫、南通、常州 5 個城市的企業(yè)占比達(dá) 70%。

△江蘇省工信廳副廳長李鋒

江蘇是制造業(yè)大省，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)數(shù)量、規(guī)上工業(yè)營業(yè)收入、主營業(yè)務(wù)利潤均占全國的 1/9 左右，37 種主要工業(yè)產(chǎn)品產(chǎn)量有 12 種占全國 10% 以上，國家先進(jìn)制造業(yè)集群競賽入圍數(shù)量占全國的 1/5，工業(yè)經(jīng)濟(jì)無論是總量、還是質(zhì)效在全國都處于領(lǐng)先地位。今年前三季度，江蘇工業(yè)增加值達(dá)到 3.6% 的增速，質(zhì)量效益同步提升。

李鋒表示，江蘇在大力推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、努力培育自主可控現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系、促進(jìn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的同時，也高度重視企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)，把促進(jìn)企業(yè)履行社會責(zé)任作為提升企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力和核心競爭力、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的重要內(nèi)容。截至 2019 年底，除了近 300 家境內(nèi)上市公司外，全省主動發(fā)布社會責(zé)任報告的企業(yè)累計(jì)近 500 家。

為進(jìn)一步引導(dǎo)企業(yè)提高履行社會責(zé)任的能力和意識，江蘇制定了《企業(yè)社會責(zé)任評價基本指南》，并研究制定了《江蘇省企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)評價體系》，將五大新發(fā)展理念作為 5 個一級指標(biāo)，設(shè)置了 31 個二級指標(biāo)和 77 個三級指標(biāo)，2019 年遴選了 335 家企業(yè)進(jìn)行年度企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)綜合評價工作。

△《江蘇省企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)綜合評價報告》

根據(jù)當(dāng)天發(fā)布的《江蘇省企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)綜合評價報告》，企業(yè)平均得分為 74 分，60-85 分區(qū)間較為集中，超過一半以上(51.8%)企業(yè)自覺開展社會責(zé)任建設(shè)實(shí)踐，參評企業(yè)社會責(zé)任意識和履責(zé)能力水平總體上較高。

以得分排名的《2019 年江蘇省社會責(zé)任建設(shè)典范企業(yè)百強(qiáng)榜》顯示，蘇州、南京、無錫、南通、常州在百強(qiáng)企業(yè)榜中占比達(dá) 70%。與五市 GDP 排位基本一致，體現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平與企業(yè)履責(zé)意識和能力高度正相關(guān)，企業(yè)社會責(zé)任集聚區(qū)基本形成。

另外，李鋒還表示，參評企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力較強(qiáng)，在創(chuàng)新發(fā)展與質(zhì)量保證指標(biāo)整體表現(xiàn)優(yōu)秀，平均得分 91 分。在協(xié)調(diào)發(fā)展與和諧關(guān)系、開放發(fā)展與誠信共贏等方面表現(xiàn)良好，兩項(xiàng)指標(biāo)參評企業(yè)均分在 65 分以上，表明江蘇企業(yè)在員工權(quán)益與關(guān)懷、誠信經(jīng)營等方面有了較大的進(jìn)步。

不過，江蘇企業(yè)在綠色發(fā)展與安全環(huán)保、共享發(fā)展與公益慈善方面還有較大提升空間，兩項(xiàng)指標(biāo)均分分別為 55 分和 41 分，特別是對溫室氣體減排、供應(yīng)鏈供應(yīng)商管理、員工志愿服務(wù)、氣候變化管理等方面，短板明顯。

李鋒表示，未來還將定期優(yōu)化完善評價指標(biāo)體系，擴(kuò)大評價范圍，促進(jìn)江蘇企業(yè)社會責(zé)任建設(shè)工作再上新臺階。

(江蘇省工信廳供圖)