江蘇504人通過考核認(rèn)定獲高級職稱 梅婷獲評教授

(記者 徐蘇寧)1月17日，現(xiàn)代快報記者從江蘇省人社廳獲悉，2020年度高層次和急需緊缺人才高級職稱考核認(rèn)定工作結(jié)果近日發(fā)布。經(jīng)專業(yè)委員會評議、考核認(rèn)定委員會確認(rèn)、社會公示等程序，最終有504人通過認(rèn)定。其中，131位疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員被直接認(rèn)定為高級職稱。值得一提的是，江蘇南京籍演員梅婷獲評一級演員。

現(xiàn)代快報記者注意到，131位疫情防控一線醫(yī)務(wù)人員中，有緊急馳援湖北的醫(yī)護(hù)人員，也有堅守江蘇防控一線的醫(yī)護(hù)人員。他們舍小家、為大家，夜以繼日、連續(xù)奮戰(zhàn)，體現(xiàn)了醫(yī)者仁心的崇高精神。

在此次正高級職稱人員名單中，記者看到了籍貫?zāi)暇┑闹輪T梅婷的名字。從1994年首次出演電視劇《紅櫻桃》開始，26年來她參演了數(shù)十部影視劇作，在屏幕上塑造了多個經(jīng)典人物形象，并為國內(nèi)觀眾所熟知。2011年梅婷獲評國家二級演員，此后她繼續(xù)活躍在演藝一線，并于2015年憑借《父母愛情》奪得第三十屆中國電視劇“飛天獎”優(yōu)秀女演員獎。

據(jù)了解，高層次和急需緊缺人才高級職稱考核認(rèn)定辦法，是江蘇在全國率先制定出臺的一項重大人才評價改革制度，是克服人才評價唯學(xué)歷、唯資歷、唯“帽子”、唯論文、唯項目等“五唯”傾向的重要舉措。

具體來說，高級職稱考核認(rèn)定工作，是給予那些不具備相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格條件規(guī)定的學(xué)歷、資歷、職稱層級、論文等要求，但品德、能力業(yè)績特別突出的高層次和急需緊缺人才一次機(jī)會，是“不拘一格選人才”。申報門檻降低了，但是標(biāo)準(zhǔn)并沒有降低，而是嚴(yán)格把握了“特別突出”的總體原則和導(dǎo)向。

據(jù)了解，申報考核認(rèn)定的人員，一般都不同程度地在學(xué)歷、資歷、職稱層級、論文等方面有所欠缺，難以通過正常申報實(shí)現(xiàn)職稱晉升。申報人必須具有“特別突出”的品德、能力業(yè)績，足以彌補(bǔ)其在學(xué)歷、資歷等方面的缺項，專業(yè)水準(zhǔn)、業(yè)績成果、社會貢獻(xiàn)必須超過同層次的水平，才有破格或者越級通過考核認(rèn)定獲得高級職稱的可能，否則，寧缺毋濫。

此次考核認(rèn)定共有1472名申報人員，從認(rèn)定結(jié)果來看，有6個專業(yè)的通過率低于5%;除去直接認(rèn)定的131名受到省級以上表彰的抗疫一線醫(yī)務(wù)人員，總體通過率只有28%左右。對于認(rèn)定結(jié)果，考核認(rèn)定專業(yè)委員會專家表示：“不讓不符合要求的人搭‘便車’，讓特別突出的人才‘綠色直通’，這正是對考核認(rèn)定政策精神的準(zhǔn)確把握和現(xiàn)實(shí)體現(xiàn)”。