讓“空窗期”成為飛馳人生的“墊腳石”

近日，中國(guó)青年報(bào)社社會(huì)調(diào)查中心聯(lián)合問(wèn)卷網(wǎng)，對(duì)1000名受訪者進(jìn)行的一項(xiàng)調(diào)查顯示，64.5%的受訪者認(rèn)為經(jīng)歷“職場(chǎng)空窗期”后再找工作有困難，談薪酬時(shí)遭打壓、面試時(shí)遭盤(pán)問(wèn)是面臨的主要難點(diǎn)。順利走出“職場(chǎng)空窗期”，76.3%的受訪者期待企業(yè)提供平等的就業(yè)機(jī)會(huì)，綜合評(píng)估求職者能力。(4月16日《中國(guó)青年報(bào)》)

當(dāng)前正值“金三銀四”的求職旺季，許久未聯(lián)系的大學(xué)同窗好友小李，幾天前和我聊起他的近況：讀研后去了華中一家互聯(lián)網(wǎng)公司工作，因公司最近幾年效益下降和家庭原因，辭職在家待了小半年，期間通過(guò)努力拿到專業(yè)證書(shū)，最近在各大招聘平臺(tái)投遞數(shù)十份簡(jiǎn)歷，也去過(guò)一些城市的招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，不少投出的簡(jiǎn)歷石沉大海，有幾家公司或單位的HR借所謂“空窗期比較長(zhǎng)”把他拒之門外，目前失業(yè)、房貸、車貸讓他感到前所未有的壓力，仍在積極尋找新工作。

“職場(chǎng)空窗期”并非個(gè)別現(xiàn)象，在我們的生活中并不鮮見(jiàn)。如微博、知乎、B站等自媒體上，一些網(wǎng)友疑惑“職場(chǎng)真的不歡迎空窗期嗎”“空窗期太長(zhǎng)找工作會(huì)被嫌棄嗎”“簡(jiǎn)歷中有半年一年空窗期如何處理”等等，他們不乏親身經(jīng)歷過(guò)一段時(shí)間的休整、學(xué)習(xí)后，對(duì)職場(chǎng)的熱忱猶如火山般蓄勢(shì)待發(fā)，卻發(fā)現(xiàn)“空窗期”成了“減分項(xiàng)”。

當(dāng)被問(wèn)及“職場(chǎng)空窗期，你有過(guò)嗎?”讓不少求職者“談虎色變”，這似乎成為簡(jiǎn)歷的“污點(diǎn)”、面試的“累贅”。一些用人單位認(rèn)為，長(zhǎng)時(shí)間沒(méi)有工作的求職者可能缺乏最新的職業(yè)技能、對(duì)行業(yè)的敏銳度以及對(duì)工作的熱情，本身就是一種任性。但事實(shí)上，“職場(chǎng)空窗期”是職業(yè)生涯中不可避免的一個(gè)階段，不應(yīng)該成為阻礙求職者職業(yè)發(fā)展的絆腳石。在快速發(fā)展的現(xiàn)代社會(huì)，隨著就業(yè)形態(tài)日益多樣、異地流動(dòng)就業(yè)普遍、尋求更高教育機(jī)會(huì)、調(diào)整職業(yè)發(fā)展方向、照顧老小打理家庭等多重因素影響，讓不少求職者的簡(jiǎn)歷上出現(xiàn)“空窗期”。需要強(qiáng)調(diào)的是，這些原因看起來(lái)都合情合理，應(yīng)當(dāng)?shù)玫缴鐣?huì)各界的理解和包容，共同為求職者創(chuàng)造一個(gè)更加公平、公正的就業(yè)環(huán)境。

我國(guó)《勞動(dòng)法》明確規(guī)定，勞動(dòng)者依法享有平等就業(yè)權(quán)，勞動(dòng)者就業(yè)，不因民族、種族、性別、宗教信仰等不同而受歧視。由此可見(jiàn)，政府相關(guān)部門需建立更加完善的職業(yè)培訓(xùn)體系，為求職者提供更多的職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)機(jī)會(huì)，同時(shí)加大宣傳力度，引導(dǎo)社會(huì)各界理性地看待“職場(chǎng)空窗期”，減少歧視和偏見(jiàn);用人單位在招聘時(shí)應(yīng)注重求職者的實(shí)際能力和潛力，多些與求職者真誠(chéng)交流，莫戴有色眼鏡或經(jīng)驗(yàn)主義，過(guò)分糾結(jié)于他們的“職場(chǎng)空窗期”。

再者，求職者應(yīng)積極面對(duì)“空窗期”，把“空窗期”變成飛馳人生的“加油站”，充分利用這段時(shí)間調(diào)整心態(tài)、增長(zhǎng)知識(shí)、強(qiáng)健體魄，并且思考未來(lái)的發(fā)展方向，不斷提升個(gè)人核心競(jìng)爭(zhēng)力，然后多了解意向崗位的相關(guān)資訊，向用人單位充分展示自己的能力和潛力，從容自信地重新步入職場(chǎng)。

人間最美四月天，每個(gè)人的職業(yè)圖景都是色彩斑斕的，每段“空窗期”都是一個(gè)故事的開(kāi)始，而不是結(jié)束。(白睿田)