向“打招呼”式督查“亮劍”

年底歲末，各類檢查督查相對(duì)集中?？陀^來(lái)說(shuō)，檢查督查是督促下級(jí)完成工作的一種常用手段，在推動(dòng)決策部署貫徹落實(shí)、推動(dòng)工作有效落實(shí)上發(fā)揮著激勵(lì)鞭策的作用。然而一些地方檢查督查卻存在著“打招呼”的情況，如此督查既折騰基層，又脫離督查的本義，當(dāng)須警惕。“打招呼”式督查的背后，其實(shí)折射出的還是浮躁的工作作風(fēng)和官老爺思想。(12月30日 中國(guó)青年報(bào))

毛主席說(shuō)，世界上怕就怕認(rèn)真二字，共產(chǎn)黨最講認(rèn)真。督查檢查工作，要的就是抓執(zhí)行、抓貫徹、抓落實(shí)。對(duì)于抓好督查檢查工作，最為關(guān)鍵的就是要以“最講認(rèn)真”的態(tài)度，敢于向發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題“亮劍”。尤其是“打招呼”式督查，不僅不是為了發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，而且更加縱容了問(wèn)題的延續(xù)。與此同時(shí)，也讓形式主義更加猖狂。所以，要向“打招呼”式督查“亮劍”。

督查檢查工作“打招呼”，貌似是讓基層放心，其實(shí)不然。“打招呼”所要求的形式就會(huì)過(guò)多，工作過(guò)度留痕，就會(huì)導(dǎo)致基層部門疲于應(yīng)付，對(duì)基層正常工作造成嚴(yán)重影響，帶來(lái)巨大危害，浪費(fèi)了大量的人力、財(cái)力，讓基層身心疲憊，產(chǎn)生困惑，到底做實(shí)際工作還是做資料。

向“打招呼”式督查“亮劍”，反映的是至真至誠(chéng)的工作態(tài)度，體現(xiàn)的是精益求精的工作標(biāo)準(zhǔn)。要把“最講認(rèn)真”貫徹到督查檢查工作中，建設(shè)一支“最講認(rèn)真”、敢于“亮劍”的督促檢查干部隊(duì)伍是第一位的。要把加強(qiáng)督促檢查機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)，將督促檢查干部培訓(xùn)納入干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃，牢固樹(shù)立對(duì)黨忠誠(chéng)、敢于擔(dān)當(dāng)、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)扎實(shí)的“最講認(rèn)真”的態(tài)度，確保督促檢查工作務(wù)實(shí)有效。

向“打招呼”式督查“亮劍”，才能督促工作落實(shí)落地。抓落實(shí)是做好一切工作的關(guān)鍵。對(duì)于督促檢查工作本身而言，同樣需要抓好落實(shí)，以嚴(yán)實(shí)的督促檢查作風(fēng)推動(dòng)各項(xiàng)決策部署的落實(shí)。否則，就會(huì)容易染上形式主義的疲敝，背離出督查的初衷。(文/郭靜)