工作中必須堅(jiān)持原則

習(xí)總書(shū)記說(shuō)，我們要善于斗爭(zhēng)。這個(gè)“斗爭(zhēng)”既包括與敵對(duì)勢(shì)力的斗爭(zhēng)，也包括和我們組織內(nèi)部的不正之風(fēng)的斗爭(zhēng)。運(yùn)用到工作上，換句話說(shuō)，就是我們要堅(jiān)持原則，不做“老好人”。不敢堅(jiān)持原則，習(xí)慣性做“老好人”勢(shì)必會(huì)對(duì)我們的工作效果、工作成績(jī)形成危害。只有堅(jiān)持原則，敢于較真碰硬，我們的事業(yè)才能保持穩(wěn)定健康的發(fā)展趨勢(shì)。

要真正在干部群體中形成堅(jiān)持原則的風(fēng)氣，首先需要我們有堅(jiān)強(qiáng)有力的黨組織領(lǐng)導(dǎo)。我們各級(jí)黨組織應(yīng)當(dāng)建立健全獎(jiǎng)懲制度，鼓勵(lì)大家和不良風(fēng)氣作斗爭(zhēng)，對(duì)做事看情面、檢查工作時(shí)“放水”的現(xiàn)象堅(jiān)決打擊;其次需要我們每個(gè)干部提升思想認(rèn)識(shí)水平，對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的危害性高度警覺(jué)，并在力所能及的范圍內(nèi)予以制止、處理。

作為一名黨員干部，只有在工作中堅(jiān)持原則，才能配得上自己的干部身份，才能讓人民群眾滿(mǎn)意和放心。不管在哪個(gè)發(fā)展時(shí)期，我們都需要端正立場(chǎng)，堅(jiān)持原則。(何樂(lè))